・健康保険、厚生年金保険及び雇用保険に係る資格取得手続及び資格喪失手続を中心に、雇用保険における離職票の作成、育児休業給付の手続など、出産、育児、介護関係等に関する業務、労災保険や健康保険における各種の保険給付に関する手続など、労働保険及び社会保険に関する専門的書類の作成及びそれらの提出代行業務。・クライアントから受託しているクライアント従業員の給与計算業務。・ステップアップとして雇用に関する各種の助成金申請代行業務。・さらなるステップアップとして、広範囲でもある社労士業務のうち就業規則作成、賃金制度構築、労使問題等対応など、人事労務コンサルティング業務。